3 straipsnių
Kalbėti apie žmones su negalia vis dar nėra įprasta jos neturintiems. O kaip gerai jaustis visuomenėje tiems, kuriems tenka gyventi be saulės šviesos, kurie kitaip juda, turi matomą ar nematomą negalią? Kaip darbe jaustis komfortiškai, visavertiškai?
(Ne)matomi įrodys „Telia“ verslo pokyčių vadovės Eglės Jasiulionytės pavyzdžiu – turėti negalią visai nereiškia, kad negali vadovauti pusšimčio darbuotojų komandai. Ir kartais visai nebūtina apie turimą negalią kalbėti.
Naujo darbo paieška neretam žmogui gali kelti stresą. Juk, sutikite, kartais tebevyrauja nuomonė, kad darbdaviai renkasi tinkamą darbuotoją, o ne atvirkščiai. Vis tik, didžiausių įmonių atstovai su tuo nesutinka. Anot jų, dėl profesionalių savo srities specialistų tenka net pakovoti: siūlyti jiems i...
