13 straipsnių
Prezidentui Gitanui Nausėdai pasirašius dekretą dėl naujos Vyriausybės sudėties, Ministrų kabinete darbą baigę Kęstutis Navickas ir Arūnas Dulkys negaus išeitinių išmokų. Pasak Vyriausybės atstovų, tokios išmokos numatomos tik viso Ministrų kabineto atsistatydinimo atvejais.
Konstitucinio Teismo (KT) pripažinti šiurkščiai pažeidę Konstituciją bei sulaužę priesaiką parlamentarai negaus išeitinės išmokos.
Nors dažniausiai, apie 75 proc., į darbo ginčų komisijas (DGK) kreipiasi darbuotojai dėl darbo užmokesčio ir su juo susijusių išmokų, tačiau antrą vietą pagal DGK nagrinėjamų reikalavimų skaičių užima darbo ginčai dėl atleidimo iš darbo teisėtumo.
Darbuotojai, įgiję teisę gauti pensiją, pasvarsto: tęsti darbą ar eiti užtarnauto poilsio. Į skaitytojo, nusprendusio daugiau nebedirbti, klausimą, ar visada išeinant į pensiją priklauso išeitinė kompensacija, atsako Lietuvos jaunųjų advokatų asociacijos (LJAA) narė, advokato padėjėja Ina Antaniškyt...
Iš saviizoliacijos sugrįžusį įmonės „Avon Cosmetics“ darbuotoją pasitiko šokiruojanti žinia: jis atleidžiamas iš darbo. Negana to, darbdavys teigė, kad taip yra dėl jo paties kaltės, todėl nei įspėjimas, nei išeitinės išmokos jam nepriklauso. Tačiau vyras su tuo nesutiko ir nusprendė pakovoti.
Netrukus kadenciją baigsiantys Seimo nariai ir jų padėjėjai tuščiomis nebus išleisti į gatvę – jiems bus išmokėtos solidžios išeitinės išmokos, o jų padėjėjams – išeitinės ir kompensacijos už nepanaudotas atostogas. Parlamentarų išeitinėms šiuo metu yra rezervuota 1 505 tūkst. Eur suma ir daugiausia...
Pandemijos metu išaugo tiek nedirbančių, tiek netekusių darbo skaičius. Atsakymais į klausimus, kurie labiausiai rūpi, gresiant netekti darbo vietos, sutiko pasidalyti teisininkas Aleksandras Kovalevskis. Kartu aiškinamės, kaip tokioje situacijoje elgtis protingiausia.
Ilgai dirbę, bet atleisti žmonės išmokas jau porą metų gali gauti iš valstybės – tam yra specialus fondas, kurį įmokomis pildo darbdaviai, tačiau iš jo ne visi išėję iš darbo gauna išmokas, pirmadienį pranešė LRT TV naujienų tarnyba.
Nuo liepos 1 d. įsigaliojus naujam Darbo kodeksui, garantijos darbuotojams sumažėja. Kokios bus jų darbo sąlygos priklausys nuo asmeninių gabumų, kolektyvinių derybų arba tiesiog nuo geros darbdavio valios.
Kadenciją baigiantys Seimo nariai, ministrai, viceministrai ir įvairūs patarėjai iš savo pareigų išeis netuščiomis. Tiek Seimas, tiek ministerijos išeitinėms kompensacijoms jau atsidėjo solidžias sumas, o kai kurie ministrai gali tikėtis net dvigubų išmokų.
Naujasis Darbo kodeksas įteisino jau seniai praktikoje galiojantį dualumą įmonės ir jos vadovo santykiuose.
Ilgalaikio darbo išmokų fondo, iš kurio mokamos išeitinės išmokos darbdavio iniciatyva atleistiems darbuotojams, penkerius ir daugiau metų dirbusiems vienoje vietoje, pajamos kitąmet turėtų siekti 45,672 mln. eurų. Visos jos bus gautos iš darbdavių įmokų.
Premjeras stebisi apklausos rezutatais, kad daugiau nei 50 proc. gyventojų pasisakė prieš arba neigiamai įvertino naująjį Darbo kodeksą, socialinio modelio paketo pagrindinį teisės aktą.
