Įdarbinimo specialistai pastebi, kad karantinas padiktavo neregėtas žemumas pasiekusią darbuotojų kaitą. Savo ruožtu psichologai sako, jog įtakos tokioms tendencijoms turėjo ne tik ribota galimybė rasti darbą, bet ir pandemijos suformuota optimizmo stoka, trukdžiusi ryžtis paieškoms.
Transcom
12 straipsnių
Augant koronaviruso grėsmei darbdaviai laukia nurodymų: dalis nedelsdami siunčia namo ar net į kitą šalį (111)
COVID-19 pandemija negrįžtamai pakeitė darbdavių požiūrį į darbo organizavimą. Karantino metu daugelis pasaulio ir Lietuvos įmonių išbandė darbą iš namų; kaip paaiškėjo, tai gali atnešti daugiau naudos, nei dirbant biure. Lietuvoje daugėjant susirgimo atvejų, vienos įmonės grąžino darbą į biurus, ta...
Укороченный рабочий день и 4-дневная неделя в Литве - реальность: чего боятся другие работодатели (142)
О 6-часовой рабочем дне и 4-дневной рабочей неделе в Литве говорят все чаще. Однако пока такие смелые решения предпринимают лишь немногие компании, поскольку у бизнесменов есть разные страхи и опасения. DELFI интересовался, как представители разных секторов оценивают это новшество и что останавливае...
Trumpesnė darbo diena ir 4 dienų darbo savaitė Lietuvoje – jau realybė: ko bijo kiti darbdaviai? (287)
Apie 6 valandų darbo dieną arba 4 darbo dienų savaitę Lietuvoje kalbama vis garsiau. Tačiau kol kas tokių drąsių sprendimų imasi tik nedaugelis lietuviškų įmonių, mat dažnai jų atstovai turi įvairių nuogąstavimų ir baimių. DELFI pasidomėjo, kaip skirtingų sektorių bendrovės vertina darbo laiko trump...
Nors šiandien įmonės geriausių specialistų paieškoms vis dažniau naudoja naujas priemones ir platformas, vis dėlto dauguma pripažįsta, kad neatsiejama darbuotojų atrankos dalimi išlieka kandidatų gyvenimo aprašymai (CV). Taisyklių, kaip turi atrodyti geras CV, šiandien yra vis mažiau ir mažiau, mat ...
Компания мобильной связи Tele2 создает внутренний контактный центр, который по телефону и эл. почте будет обслуживать всех клиентов компании.
Mobiliojo ryšio bendrovė „Tele2“ kuria vidinį kontaktų centrą, kuriame telefonu ir e. kanalais bus tiesiogiai aptarnaujami visi operatoriaus klientai.
Ieškant pirmojo darbo, gali būti išties nedrąsu: ankstesnės profesinės patirties nėra, gyvenimo aprašyme kuo pasigirti trūksta, o laukiant darbo pokalbio galvoje sukasi viena mintis – kaip neapsikvailinti? Vis tik, tinkamai pasiruošus, gauti trokštamą pirmąjį darbą galima ir neturint patirties; gali...
Daugelis jaunų žmonių apšilti darbo rinkoje ryžtasi dar studijuodami. Darbas studijų metais ne tik suteikia finansinio stabilumo, bet ir leidžia įgyti vertingos patirties, įsilieti į darbo rinką, o kartais – ir atrasti savo karjeros kelią. Tačiau derinti studijas ir darbą gali būti išties nelengva u...
Kaip ir daugelis jo bendraamžių kaunietis Laurynas Pareigis dar studijuodamas universitete pradėjo dairytis pirmojo darbo. Drąsu nebuvo – gyvenimo aprašymą puošiančiais pasiekimais ar darbo patirtimi vaikinas pasigirti negalėjo, o ir istorijų apie prisvilusius pirmuosius blynus buvo prisiklausęs į v...
Įmonėms renkantis strategiją vadovus augintis viduje, vidurinės grandies vadovais tampa vis daugiau jaunų, aktyvių, greitai tobulėjančių profesionalų. Kai dauguma jų tik žengia į ketvirtą dešimtį, tokie karjeros pokyčiai meta iššūkį ne tik jiems patiems, bet ir būsimos komandos nariams.
Nuo šių metų gegužės 2 d. klientų aptarnavimo paslaugas teikiančioje įmonėje „Transcom“ keičiasi vadovai. Po 11 metų įmonę palieka vykdančiosios direktorės pareigas užėmusi Vaida Šapolė, kurią laikinai keičia ilgametė įmonės darbuotoja Alina Andriatytė. Ji bus atsakinga už „Transcom“ veiklą Lietuvoj...