Timas Cookas, technologijų milžinės „Apple“ generalinis direktorius, yra nuoširdžiai prisipažinęs, kad eidamas vadovo pareigas lyderis jaučiasi vienišas. „Harvard Business Review“ tyrimas rodo, kad vienatvę savo darbe patiria kas antras vadovas, iš kurių net 61 proc. jaučia neigiamą šios būsenos poveikį darbo rezultatams. Praktika rodo, kad lyderio vienatvę galima išsklaidyti ir netgi gauti naudos ne tik sau, bet ir verslui.
Verslininkų klubai, bendraminčius įmonių atstovus vienijančios draugijos, asociacijos - nėra naujas reiškinys lietuviškoje verslo padangėje. Vis dėlto ne visi supranta, kokią vertę tokios organizacijos kuria ir, galiausiai, kokias funkcijas atlieka.
Šešerius metus buvau Norvegijos ir Lietuvos prekybos rūmų valdybos narė. Pasibaigus kadencijai, pasitraukiau iš valdybos, tačiau mano vadovaujama „Ergolain“ įmonių grupė ir toliau lieka prekybos rūmų nare. Ši organizacija stiprina verslo ryšius tarp Lietuvos ir Norvegijos, skatina įmonių bendradarbiavimą, tarpininkauja ir konsultuoja ieškant verslo galimybių abiejose šalyse, organizuoja edukacinius renginius nariams, kuriuose nagrinėja ekonomikos aktualijas, valdysenos tendencijas, eksporto galimybes ir pan.
Vertė vadovui
Aukščiausio lygio vadovų dienotvarkė dažniausiai suplanuota minučių tikslumu, todėl nėra paprasta atrasti laiko ir papildomoms veikloms po darbo. Visgi praktika rodo, kad atsitraukti nuo kasdienių darbo reikalų naudinga ir, neutralioje aplinkoje pasikalbėti su kitais vadovais, pravartu. Įmones vienijančiose organizacijose patogu plėsti ir stiprinti asmeninius ryšius, pasidalinti patirtimi ir gerosiomis praktikomis su skirtinguose sektoriuose dirbančiais lyderiais, mokytis iš kitų vadovų.
Priklausydama Norvegijos ir Lietuvos prekybos rūmų valdybai, turėjau galimybę iš arti stebėti, kaip didžiausių Norvegijos įmonių vadovai formuluoja strateginius verslo tikslus, komunikuoja, vadovauja komandai. Be to, ši verslo įmones vienijanti organizacija rengia įvairius seminarus, susitikimus, konferencijas, kuriuose vadovai turi galimybę ne tik ugdyti savo kompetencijas, tačiau ir pažinti kitos šalies kultūrą, tradicijas.
Nauda įmonei
Bendrovės, priklausančios verslo organizacijoms, moka narystės mokestį. Supranta, kad akcininkai nori žinoti, kokia tokios narystės vertė. Pvz., po Norvegijos ir Lietuvos prekybos rūmų skėčiu esančios dviejų šalių įmonės turi galimybę detaliau suprasti, kaip veikia tiek Lietuvos, tiek Norvegijos verslo ekosistema, kokia yra konkrečios šalies verslo specifika, konkurencinė aplinka. Svarbu pabrėžti, kad aktyviai dalyvaujant organizacijos veikloje, galima nuosekliai vystyti ir monetizuoti verslo ryšius. Juk kiekvienas potencialus projektas prasideda nuo pokalbio, o užmegzti pokalbį lengviau, kai verslininkai turi, kas juo vienija.
„Ergolain“ įmonių grupė nuosekliai plečia eksporto krypčių tinklą. Jau dešimt metų aktyviai dirbame su užsakovais iš Norvegijos. Osle įrengėme mobiliųjų mokėjimų įmonės „Vipps“ centrinį biurą, restoraną šalia Oslo operos „Brasserie Rivoli“, tarptautinio restoranų tinklo „Hakkasan“ restoraną „Ling Ling“, Haldeno mieste įrengėme multifunkcinį bendruomenės centrą. Suprasti užsienio rinkos specifiką, greitai rasti atsakymus į rūpimus klausimus, užmegzti verslo ryšius buvo šiek tiek lengviau, nes įmonė juto ir verslo organizacijos palaikymą.
Vienas iš pagrindinių verslo organizacijų tikslų – verslų edukacija ir ryšių mezgimas. Renginių metu organizacijos nariai turi platformą pristatyti savo veiklą, teikiamas paslaugas ir tiesiogiai užmegzti kontaktą su potencialiais klientais, o ieškantys paslaugų teikėjo šiuose susibūrimuose gali greičiau tokį rasti. Be to, priklausymas verslo organizacijai tarptautiniame kontekste yra tarsi kokybės ženklas, todėl lengviau ir sklandžiau galima plėsti verslo ryšių tinklą.
Svarbu suprasti, kad narystė, net ir giliausias tradicijas turinčioje organizacijoje, liks tik faktu ant popieriaus, jei vadovas ir įmonės atstovai patys nerodys iniciatyvos. Priklausymas verslo organizacijai bus naudingas tik tada, kai pats narys aktyviai dalyvaus renginiuose, gebės tinkamai pristatyti atstovaujamos įmonės veiklą, stengsis ne tik užmegzti, bet ir taktiškai palaikyti verslo ryšius su kitais verslo atstovais.